Výpočet čistej mzdy zamestnanca

Príklad:

Zamestnanec Jána Roháča je odmeňovaný hodinovou mzdou, jeho hodinová mzdová tarifa je 8 eur, ku ktorému má priznané osobné ohodnotenie 25 % zo základnej mzdy za odpracovaný čas. V danom mesiaci mu bola priznaná jednorazová odmena 50 eur za splnenie mimoriadnych pracovných úloh.

V mesiaci január bol fond pracovného času 24 dní, zamestnanec odpracoval 10 dní, 3 dni bol platený sviatok, 3 dni čerpal dovolenku na zotavenie, 10 dní bol chorý (v tom jeden víkend). Jeho priemerná hodinová mzda za predchádzajúci kalendárny štvrťrok je 5,2 eur. Jeho denný vymeriavací základ pre náhradu mzdy za dočasnú PN je 50,20 eur. V spoločnosti je 7,5 hodinová denná pracovná doba. Je ženatý, má 2 nezaopatrené deti, na ktoré si uplatňuje daňový bonus. Zo mzdy sa mu zráža splátka na hypotekárny úver 50 eur.


Inzerce ∇
 

Výpočet mzdy

Základná mzda za odpracovaný čas =10*7,5*8

600

Osobné ohodnotenie = 600*1,25

150

Jednorazová odmena

50

Platená sviatok =3*7,5*5,2

117

Dovolenka = 3*7,5*5,2

117

Hrubý príjem

1 034

Zdravotné poistenie 4% z 1034

41,36

Nemocenské poistenie 1,4% z 1034

14,47

Dôchodkové starobné poistenie 4% z 1034

41,36

Dôchodkové invalidne poistenie 3% z 1034

31,02

Príspevok na poistenie v nezamestnanosti 1% z 1034

10,34

Sociálne a zdravotné poistenie celkom = 41,36 + 14,47 + 41,36 + 31,02 + 10,34

138,55

Nezdaniteľná časť základu dane

296,60

Základ dane

598 Účet 598 - Převod finančních nákladů (Nákladový - daňový) 598,83

Daň z príjmov (19 %)

113,78

Daňový bonus =2*20,02

40,04

Čistá mzda =1034-138,56-113,78+40,04

821,7

Náhrada za dočasnú pracovnú neschopnosť

=3*0,25*50,20 + 7*0,55*50,20

230,92

Celkový príjem

1 052 Účet 052 - Poskytnuté zálohy na dlouhodobý hmotný majetek (Aktívny) 052,62

Zrážka za hypotekárny úver

50

Mzda na vyúčtovanie (k výplate)

1 002,62

Kategórie

S tématom 'Výpočet čistej mzdy zamestnanca' súvisí nasledujúci účtovný test

K  Tento test stojí 1 kredit. Po dokončení registrácie si budete môcť vyskúšať 3 platené testy zadarmo, ďalšie sú spoplatnené symbolickou 0.2 EUR za test. Štátnicový test z účtovníctva - 1. časť
50 príkladov
Po registrácii  Tento test stojí 1 kredit. Po dokončení registrácie si budete môcť vyskúšať 3 platené testy zadarmo, ďalšie sú spoplatnené symbolickou 0.2 EUR za test.
K  Tento test stojí 1 kredit. Po dokončení registrácie si budete môcť vyskúšať 3 platené testy zadarmo, ďalšie sú spoplatnené symbolickou 0.2 EUR za test. Test mzdového účtovníka
19 príkladov
Po registrácii  Tento test stojí 1 kredit. Po dokončení registrácie si budete môcť vyskúšať 3 platené testy zadarmo, ďalšie sú spoplatnené symbolickou 0.2 EUR za test.
K  Tento test stojí 1 kredit. Po dokončení registrácie si budete môcť vyskúšať 3 platené testy zadarmo, ďalšie sú spoplatnené symbolickou 0.2 EUR za test. Vedomostný test - veličiny v mzdovom účtovníctve v roku 2014
7 príkladov
Po registrácii  Tento test stojí 1 kredit. Po dokončení registrácie si budete môcť vyskúšať 3 platené testy zadarmo, ďalšie sú spoplatnené symbolickou 0.2 EUR za test.

Prečítajte si tiež

Otázky a Diskusia k tomuto článku (3)

#1  Jana85 18.07.2018, 09:39

Dobry den, viem, ze je priklad stary, ale ludia, ktori sa to ucia, maju moznost tento priklad najst i dnes. Bohuzial, zadanie je velmi mätuce. Ak bolo 20 pracovnych dni, ako mohol 10odpracovat + dostat preplatene 3 sviatky + cerpat 3 dni dovolenky + byt PN este 8 pracovnych dni? Ked zratam tieto dni 10oPD+3S+3D+8PN = 24 pracovnych dni. Kolonka Hruba mzda (1034€) by sa, podla mna, mala oznacit ako Hruby prijem. Bolo by, prosim, mozne opravit zadanie prikladu resp ho aktualizovat? Dakujem

#2  Ing. Eva Mihalíková 13.08.2018, 15:23

Dobrý deň, Ďakujeme za pripomienku upravili sme článok :-)

#3  Radka Slavkovská 05.11.2019, 19:01

Dobrý deň prajem, nakoľko sa v roku 2019 menili podmienky pre daňový bonus na dieťa do 6 roku života a na dieťa od 6 roku života, poprosila by som Vás o upresnenie veku dieťaťa v zadaní. Ďakujem

Pridať komentár

Pre upozornenie na odpoveď Váš email nebude zverejnený, iba naň dostanete správu o novej odpovedi v tejto diskusii.

Možno sa neskôr z emailového upozornenia odhlásiť

Ochrana proti spamu. Napište prosím číslo šestcet čtyřicet tři:

logo

Ako-uctovat.sk

ig Follow us
logo

Ako-uctovat.sk

tt Follow us
logo

Ako-uctovat.sk

tt Follow us

Stránka vytlačená z url adresy: https://www.ako-uctovat.sk/clanok.php?t=Vypocet-cistej-mzdy-zamestnanca&idc=45

QR code

Majiteľ stránok poskytuje informácie na tomto webe v dobrej viere v ich pravdivosť a aktuálnosť, bohužiaľ však nemôže vylúčiť chyby alebo nepresnosti, ktoré sa na stránkach môžu objaviť. Autor stránok nenesie žiadnu zodpovednosť za vaše činy a rozhodnutia ktoré vykonáte na základe informácií získaných z tejto stránky.